内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、立川公共職業安定所(ハローワーク立川)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※立川公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 浴光会 国分寺病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13150-28562951」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 浴光会 国分寺病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
*病院事務業務の管理、人材管理、ドクター勤務管理*医療関係各種届出書類の作成管理*会議資料の作成、法人内各施設間の調整*法人運営に関わる資料作成、確認*採用関係業務(求人申請、説明会、選考試験、入職時オリエンテーションなど)*外部(公的機関、他施設、取引業者など)との調整変更範囲:法人の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給-5,000円、調整奨励手当-10,000円
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
管理職の経験(病院での勤務経験があれば尚可)
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル |
エクセル・ワード・パワーポイントの基本的な操作 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
|
| 勤務地 |
〒185-0014 東京都国分寺市東恋ヶ窪4丁目2-2
|
| 最寄り駅 |
JR中央線 西国分寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内施設
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
249,700円〜249,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 165,000円〜165,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅(一律)手当10,000円〜10,000円調整奨励手当68,000円〜68,000円処遇改善支援手当6,700円〜6,700円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *欠勤控除あり*役職手当 0円~100,000円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間1
- 7時30分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜16時30分
- 就業時間3
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- (4)10:30~19:00(5)12:30~21:00*シフト制
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.0日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
124日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *シフト制*夏期休暇(2日)、年末年始(5日)
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
「求人に関する特記事項」参照
|
| 利用可能な託児所 |
あり
「求人に関する特記事項」参照
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務(役割)に応じて基本給を決定
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
電子カルテ、最新型MRI・CT導入済み。外来・入院診療、リハビリ、健診事業を中心に在宅診療、地域の福祉施設との連携にも注力しています。職場環境としては、子育て支援を充実させています |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
その他(法人説明会1/10・採用試験1/17 HP参照) |
| 選考場所 |
〒185-0014 東京都国分寺市東恋ヶ窪4丁目2-2
|
| 最寄り駅 |
JR中央線 西国分寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒185-0014
東京都国分寺市東恋ヶ窪4丁目2-2
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
*作文、PC*グループディスカッション、グループ面接 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 経営企画部 部長
- 担当者
- 千葉
- 電話番号
- 042-322-0123
- FAX
- 042-323-4050
- Eメール
- ys@yokukou.net
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*入職時3日間、6ヶ月後7日間の有休を付与*マイカー通勤手当は別途規定あり*入居可能住宅について:1K~2DK(詳細は面接時)*院内保育:生後6ヶ月から就学前まで(利用料1,000円~1,500円/日)*同一賃金同一労働により勤務に制限がかかる場合は別途規定があります(基本給5,000円、調整奨励手当10,000円減額)*質問がなければ事前電話連絡は不要です。応募書類を送付してください。*お問い合わせ時間 9:00~17:30(平日)*施設見学、説明会あり(当法人HP採用情報を参照してください) |
社会福祉法人 浴光会 国分寺病院の会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 浴光会 国分寺病院 |
| 代表者名 |
理事長:高木 智匡 |
| 会社所在地 |
〒185-0014 東京都国分寺市東恋ヶ窪4丁目2-2 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 603人
- 就業場所
- 281人(うち女性:174人、パート:25人)
|
| 設立 |
昭和12年 |
| 事業内容 |
内科系病院(地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟)ベッド数158床の中規模病院。社会福祉法人の医療機関とし、地域に根差した医療・福祉・予防医療サービスを提供。 |
| 事業所からのメッセージ |
当法人は昭和12年に設立した国分寺病院を母体として発足した社会福祉法人です。法人理念として地域貢献を掲げ、高齢者医療福祉から子育て支援まで多岐にわたり地域に根差した活動をしています。国分寺病院では外来・入院治療を始め、地域の皆様の健康診断や人間ドックを実施しています。病院近辺に設置した居宅介護支援事業所『浴光介護支援サービス』、『浴光訪問看護ステーション』、ケアハウス・グループホームの在宅複合福祉施設『あじさい苑』と連携し、幅広い高齢者支援を行っています。さらに西多摩郡日の出町に特別養護老人ホーム『羽生の里』、国分寺市内には完全ユニット型特別養護老人ホーム『かがやき』と『サンライト』を運営しており、利用者様の立場に立った医療・福祉サービスを提供しています。子育て支援では『浴光保育園』をはじめ、平成28年4月に開設された国分寺市内初民設民営の『学童保育所かがやき』、国分寺市受託事業の病児・病後児保育室と法人内保育室を備えた『おひさま保育室』、令和2年4月からは国分寺市の事業として『ひがしこいがくぼ3丁目よくこう親子ひろば』を運営しています。当法人では完全週休2日制を導入の他、有休消化率100%の推奨、残業をしない勤務体制、充実した教育体制、職員寮の完備など働きやすい環境づくりに努めています。産育休の取得はもちろん前途の法人内保育室の完備により子育て中でも働きやすい職場となっています。 |
| 事業所番号 |
1315-200221-1 |
| 法人番号 |
4012405000082 |
| ホームページ |
http://www.yokukou.net/kh.yokukou.net/ |
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