内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、土浦公共職業安定所(ハローワーク土浦)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※土浦公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08040-21879851」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
特別養護老人ホーム(従来型)入居者の生活支援・介護業務 食事:食事介助や見守り、配膳・下膳 トイレ:トイレへの声かけや誘導、トイレ内の排泄介助や見守り 、おむつ交換等 その他:介護記録や薬の管理・配薬、環境整備、洗濯、口腔ケア や衣類の着脱介助等*従来型 入所定員60名 スタッフ25名*夜勤 4~5回程度/月 スタッフ3名体制*変更範囲:変更なし |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため及深夜勤務(労基法61条)
|
| 勤務地 |
〒300-0064 茨城県土浦市東若松町3379
若松町住宅前 徒歩10分
|
| 最寄り駅 |
JR常磐線 土浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 11分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 土浦・つくば
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
185,857円〜213,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 171,900円〜184,300円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当5,157円〜20,000円処遇改善支援手当8,800円〜8,800円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 (処遇改善手当含む) 5,000~25,000円 夜勤手当7,000円/回(処遇改善手当含む) 扶養手当 配偶者4,000円 子 6,000円~10,000円/人 住宅手当 ~30,000円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 6時30分〜15時30分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 9時30分〜18時30分
- 特記事項
- (4)16:00~10:00(夜勤)休憩120分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
108日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 4週8休(シフト制)
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
昭和56年から土浦市、つくば市で複数の高齢施設を運営しています。子育て支援、ワークライフバランス推進等働き易い職場環境づくりに取組み、「茨城県働き方改革優良企業」の認定を受ける。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒300-0064 茨城県土浦市東若松町3379
|
| 最寄り駅 |
JR常磐線 土浦駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 11分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参も可)
- 郵送の送付場所
- 〒300-0064
茨城県土浦市東若松町3379
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 本部事務局
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 029-824-9581
- FAX
- 029-822-9807
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*茨城県働き方改革優良企業・ユースエール認定企業認定法人*通勤手当は当法人規定より支給します。*資格取得助成制度あり*賃金形態は日給月給扱いとなります。*応募の際は電話連絡後、ハローワーク紹介状・履歴書を持参又は 郵送して下さい。受領後1週間以内に電話連絡いたします。 *施設見学可(要連絡)*休日108日*慶弔他特別休暇制度あり*育児休業100%育児 短時間(未就学まで取得可能)*リフレッシュ休暇制度あり*有給休暇取得しやすい職場環境(平均取得率74%)*ミドルシニア歓迎求人*当法人のホームページをご参照下さい。 |
社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園の会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 愛信会 特別養護老人ホーム静霞園 |
| 代表者名 |
理事長:松本 好正 |
| 会社所在地 |
〒300-0064 茨城県土浦市東若松町3379 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 217人
- 就業場所
- 81人(うち女性:55人、パート:26人)
|
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム(従来型入所定員60名、ユニット型20名)ショートステイ(定員7名)、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、在宅介護支援センターなど |
| 事業所番号 |
0804-003000-0 |
| 法人番号 |
5050005002924 |
| ホームページ |
https://www.aishinkai.or.jp/ |
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