内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:8月4日
- 有効期限:10月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※仙台公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会医療法人 康陽会 介護老人保健施設 メープル小田原の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「04010-42318661」を必ずお控えください。
有効期限は10月31日です。お早めにご検討ください。
社会医療法人 康陽会 介護老人保健施設 メープル小田原の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
介護老人保健施設の通所リハビリテーションに
おける介護サービス提供全般。
・入浴、配膳、排せつ等の介助
当施設のホームページがございます。広報誌やインスタグラムも
行っているので、雰囲気を感じていただけると思いますので、
是非ご覧ください。
*資格や経験一切不問、業務に慣れるまでマンツーマン
*扶養内勤務で、主婦(夫)の方が活躍中です。
変更範囲:法人の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:登用実績:1名
|
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 年齢 |
|
| 勤務地 |
〒980-0003 宮城県仙台市青葉区小田原8丁目6-22
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 |
転勤なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,100円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり2.00%〜3.00%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 5,000円〜60,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
通勤手当あり
月額21,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜16時30分
- 特記事項
- 9:30から16:30の間
勤務日数、時間相談
3時間/日 2~3日/週
土曜日勤務の方優遇
|
| 時間外労働時間 |
時間外労働なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週2日〜週3日労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始12/31~1/3まで休み
|
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
職種により職務の内容により賃金を決定
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
法人グループとして中嶋病院、老健けやき、老健コジーケアホーム
、特養J&B、グループホームやわらぎ、グループホームJ&B小
田原があります。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒980-0003 宮城県仙台市青葉区小田原8丁目6-22
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒980-0003
宮城県仙台市青葉区小田原8丁目6-22
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 菊地 隆士
- 電話番号
- 022-267-5121
- FAX
- 022-267-5122
- Eメール
- maple@oboe.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*年次有給休暇は、法定通りです。
*加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
*応募前の施設見学可能です。気軽にお問い合わせください。
*定期健康診断年1回
*インフルエンザ予防接種等費用事業所負担
*正職員登用あり |
社会医療法人 康陽会 介護老人保健施設 メープル小田原の会社情報
| 会社名 |
社会医療法人 康陽会 介護老人保健施設 メープル小田原 |
| 代表者名 |
管理者:照井 頌二 |
| 会社所在地 |
〒980-0003 宮城県仙台市青葉区小田原8丁目6-22 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 850人
- 就業場所
- 115人(うち女性:71人、パート:11人)
|
| 設立 |
昭和28年 |
| 資本金 |
8,500万円 |
| 事業内容 |
介護老人保健施設(入所:10ユニット100名と通所リハビリテ
ーション:40名)のご高齢者の介護、介助、レクリエーション、
イベントの企画など、日常生活全般のサポートケアです。 |
| 事業所からのメッセージ |
主婦(夫)の方が活躍できるお仕事です。扶養内勤務可
資格や経験一切不問で、未経験からスタートした方、経験のある方
、在籍中
業務に慣れるまで安心のマンツーマン指導です。
勤務日数、勤務時間、扶養範囲での就労なのでお気軽にご相談くだ
さい。
送迎業務(添乗・運転)出来る方、歓迎いたします。
施設見学だけでも可能です。 |
| 事業所番号 |
0401-625141-1 |
| 法人番号 |
5370005001225 |
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年齢制限該当事由 :定年を上限とするため
・介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護職員初任者...
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