内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:7月29日
- 有効期限:9月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大森公共職業安定所(ハローワーク大森)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大森公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
桂川電機 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13060-10088861」を必ずお控えください。
有効期限は9月30日です。お早めにご検討ください。
桂川電機 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
大判複合機、プリンタの電気回路設計
アナログ、デジタル回路、画像処理回路
大型の複合機・プリンター・スキャナ等の開発製造/販売専門の
桂川電機株式会社にて、上記の業務をお願い致します。
【従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務】 |
| 試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
FPGA設計・ハードウェア記述言語の基本知識
(VHDL、Verilogでのデジタル回路設計)
ハードウェア設計・電気回路の基本知識、デジタル回路設計
|
| 必要なPCスキル |
・Word、Excelなど基本的なPCスキル |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年制60歳のため
|
| 勤務地 |
〒146-8585 東京都大田区下丸子4丁目21-1
|
| 最寄り駅 |
東急多摩川線 下丸子駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
転勤なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
270,000円〜380,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 214,500円〜268,400円
- 定額的に支払われる手当
- 生産加給手当43,500円〜51,600円
資格手当12,000円〜60,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・精勤手当 2,000円(支給条件あり)
・扶養家族の有する場合
住宅手当 13,000円
配偶手当 10,000円 子供手当 5,000円
・役職手当 5,000円~50,000円
・経験やスキル等を考慮して基本給を決定致します。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4,000円〜7,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
通勤手当あり
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
- 特記事項
- 時差出勤制度あり
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 製品の納期が切迫している場合
|
| 月平均労働日数 |
20.2日 |
| 休憩時間 |
50分 |
| 年間休日 |
122日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- *年末年始 *夏季休暇
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 企業年金 |
確定給付年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
社員食堂、健康相談室(医務室)あり |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
育児・介護等の事情にに合わせて、時差出勤(最大前後2時間)や
在宅勤務を活用。
|
| 会社の特長 |
AOサイズ等大判出力複写機、プリンターに特化した技術集約企業
。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒146-8585 東京都大田区下丸子4丁目21-1
|
| 最寄り駅 |
東急多摩川線 下丸子駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴ある方職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 業務管理本部 総務人事管理部
- 電話番号
- 03-3758-0181
- FAX
- 03-3758-7568
- Eメール
- kta-jinji@kiphq.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*作業着貸与
*社員食堂、健康相談室あり
*65歳以降の雇用実績あり(嘱託職員として)
*ハローワークより事前連絡の上、応募書類を郵送又はメールにて
お送りください。 書類選考後、追ってご連絡致します。
*オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
求職者マイページからの応募書類については責任廃棄いたします
*応募書類を送付する前に、ハローワークの窓口において応募書類
の確認をお勧めいたします。 |
桂川電機 株式会社の会社情報
| 会社名 |
桂川電機 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役社長:田代 雅也 |
| 会社所在地 |
〒146-8585 東京都大田区下丸子4丁目21-1 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 106人
- 就業場所
- 60人(うち女性:13人、パート:0人)
|
| 設立 |
昭和20年 |
| 資本金 |
9,400万円 |
| 事業内容 |
大判型複写機、プリンター、スキャナー等図面用デジタルOA機器
及び関連ソフトウェアの開発・製造・販売。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 |
1306-002153-1 |
| 法人番号 |
1010801002630 |
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