|
|
営業職／法人営業／川越市株式会社 石原製作所 -埼玉県川越市中台２－１９－１
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 既存取引先である大手メーカーを中心にルート営業や 新規開拓営業を行います。 取引先からの信頼を獲得し、製品の加工内容から 納期・費用の調整を含め、新たな製品の引き合いを獲得 していただきます。 ＜変更範囲：会社が指定する業務＞ |
| 試用期間 | あり（３～６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
法人営業の経験
機械加工図面の読解力 機械加工メーカー又は、機械販売の経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣスキル、メーリングソフト、オフィスの運用 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒350-1159
埼玉県川越市中台２－１９－１ 当社 川越第一工場 |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 川越駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり |
| 賃金 |
300,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 年間休日 | 112日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 東京機器健康保険組合 社員互助会有 慶弔見舞金制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 高度な技術力で高精度の加工を実現。 主要お取引先は、大手企業様です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒350-1159
埼玉県川越市中台２－１９－１ 当社 川越第一工場 |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 川越駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ハローワークから電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワー ク紹介状を当社川越第一工場宛に送付してください。 書類到着後、７日以内にご連絡いたします。 ＊必要な知識・経験・技能等 ・機械加工図面（ＪＩＳ企画図面）が読めれば尚可。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：室谷 達夫 |
| 会社所在地 | 〒176-0002 東京都練馬区桜台４丁目１０－１６ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和12年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | 精密部品加工業、航空機や自動車、Ｆ１などのレースにおける試作 エンジン部品等の加工実績。研究試験用機器の製作（設計・加工・ 組立）に加え、新規事業として次世代電池事業を展開。 |
| 事業所からのメッセージ | 事業内容 精密機器製造及び精密機械加工業。 自動車試作開発エンジン部品の加工。 研究試験用機器の製作（設計・加工・組立） また新規事業として次世代電池の開発製造。 会社の特徴 高度な技術力で高精度の加工も実現。 取引先は、大手自動車メーカーや官公庁が主体です。 |
| 事業所番号 | 1309-300474-0 |
| 法人番号 | 1011601000592 |
| ホームページ | http://www.ishihara-p.co.jp |
|
|
|
【仕事内容】
自社製品のバルブや付属品のルート営業。既存取引先の代理店への営業活動を通じて、エンドユーザーとなる設備工事会社のニーズにお応えします。
既存顧客への深耕営業や新製品の提案
見積や納期のコントロール
顧客のニーズヒアリングや課題解決の提案
お客様は既存ルート営業100%です。
エンドユーザーの現場は官公庁案件が多いのでゼネコンの現場が中心です。
|
|
|
|
【仕事内容】未経験歓迎のルート営業 新規開拓は先輩が担当
先輩が新規開拓したお客様を引き継ぎ、建物のトータルサポートをお任せします。
定期的にお客様先を訪問し、信頼関係を築くことがミッションです。
お客様のお困りごとをヒアリング
「事務所を新設したい」「駐車場の舗装をしたい」
「水回りを新しくしたい」など...
|
|
|
|
【仕事内容】福祉用具や住宅リフォームの提案を通じて、お客様の「くらし」をトータルコーディネートします。
担当エリアの医療・介護従事者とネットワークを構築し、福祉用具のプロとして地域社会に貢献します。
1.地域のケアマネジャーに向けて営業活動を行います。(ルート営業)
2.ご紹介いただいたお客様のお宅へ伺い、 ヒアリングを通じてお客様に適切な福祉用具や住宅リフォームの提案をしま...
|
|
|
|
【仕事内容】おうちの買取・リフォーム企画・販売/お引き渡しまでトータルプロデュース!
空き家を扱うことも多く、社会問題への貢献をダイレクトに感じられるお仕事です。
カチタス90秒紹介: 業務内容:
市場から独自のノウハウで中古住宅を買取、リフォームを行うことで商品化、お客様へ販売していただく企画営業です。
買取から販売まで、一棟の物件を一気通貫でプロデュースしていただきます。
資材設備メーカーへの...
|
|
|
|
【仕事内容】求む、新規開拓のトッププレイヤー/年収540万円～780万円
マネジメントよりも、新規開拓の最前線がいい。
既存顧客の深耕よりも、新たな出会いと攻略に燃える。
そんな、自らの成果でチームを牽引する、生粋のプレイヤーのためのポジションです。
顧客の課題に合わせて、複数のサービスをカスタマイズして提案。
取り扱うサービスを以下にて紹介しま...
|
