内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、足立公共職業安定所(ハローワーク足立)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※足立公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 愛の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13110-23188751」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 愛の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
・介護保険の要介護・要支援のご利用者様のケアプラン作成。
・ケアプラン作成にあたってのケアプラン等の書類作成や利用者様
の心身状況を把握するためのアセスメント。
・サービス担当者会議の調整。
・サービス事業者へ依頼、照会、モニタリング、定期訪問。
・月初めに行う給付管理。
・認定調査等ケアマネージャー業務全般。
※変更範囲:変更なし |
| 試用期間 |
あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
|
| 必要なPCスキル |
パソコン入力の基礎スキル。 |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒123-0841 東京都足立区西新井1丁目35-5 メゾン大師103号
大師前駅より徒歩5分、近くに東武バスなども走っています。通勤には便利です。
|
| 最寄り駅 |
大師線 大師前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 事務所及びベランダーは全面禁煙。 |
給与、手当について
| 賃金 |
300,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 297,000円〜297,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅(固定)手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 交通費を実費支給*給与:月末締、翌月末支払
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 400,000円〜500,000円(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 昼休憩は1時間とする。仕事の都合により前後することがあります
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
107日 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
皆さんが、がんばりすぎないよう努めます。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒123-0841 東京都足立区西新井1丁目35-5 メゾン大師103号
|
| 最寄り駅 |
大師線 大師前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接日当日に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 竹内 哲
- 電話番号
- 090-9979-5241
- FAX
- 03-5856-8509
- Eメール
- yuzhe.tokyo@gmail.com
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
応募される方の優しさと思いやりを重視します。
年を老い、疾病や障害をもって、自宅や施設で過ごしている介護
保険要介護・要支援者に皆様の生活全般をサポートしていくのが
ケアマネであり、利用者様の生活の質がケアマネにかかっていると
いっても過言ではありません。
人間味があり、暖かくご利用者様に接することができる方を是非、
仲間になってほしい。
お待ちしております。
*マイカー通勤:可・無料駐車場あり。
*正社員での応募ではありますが、ご家庭の事情により、勤務時間
の短縮、雇用形態の変更等もお気軽にご相談ください。
『応募する場合は、ハローワークの紹介状が必要です。』
#23区 |
株式会社 愛の会社情報
| 会社名 |
株式会社 愛 |
| 代表者名 |
代表取締役:竹内 哲 |
| 会社所在地 |
〒123-0841 東京都足立区西新井1丁目35-5 メゾン大師103号 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 40人
- 就業場所
- 40人(うち女性:37人、パート:36人)
|
| 設立 |
平成23年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 事業内容 |
介護保険法による居宅介護支援事業、訪問介護。障害者総合支援法
による居宅介護事業、同行援護、重度訪問介護事業。 |
| 事業所からのメッセージ |
介護サービス事業を始めて、九年目になります。居宅介護支援事業と訪問介護事業を併設しており、ケアマネとサ責が密に報告・連絡・相談ができ、働きやすい職場がと思います。登録ヘルパーさんも長い方が多くて、信頼関係が築きやすい。通勤には電車・バス等の公共交通機関、ご要望があれば、小型バイク・電動自転車のご用意ができます。働きやすい職場を目指して、日々皆様のご意見・ご要望を取り込みながら、邁進しております。是非、私たちの一員になっていただき、ご一緒に明るく、暖かくやり甲斐のある職場を作っていきましょう。 |
| 事業所番号 |
1311-616897-6 |
| 法人番号 |
8011801024988 |
| ホームページ |
http://ai-kaigo.co.jp/ |
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