内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：4月2日
- 有効期限：6月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、函館公共職業安定所（ハローワーク函館）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※函館公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 富岡電気工事の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01020-04054151」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 富岡電気工事の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
建設物・公共の建物等、プラント設備、電気工事の施工に従事して
いただきます。
＊市内を中心に近郊の現場での仕事になります。
※業務に必要な資格については入社後、会社負担にて受験すること
が出来ますので安心してご応募ください。
※色々な現場で施工するため、自身の経験を活かしてスキルアップ
にも繋がります。
※未経験者・無資格の方丁寧に指導いたします
＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給：７，６００円～
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年齢が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒041-0806
北海道函館市美原１丁目４１番２号
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
| 賃金 |
194,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 164,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
30,000円〜50,000円
- その他の手当等付記事項
- ＊基本給は、年令・社会人経験等により決定します
＊資格手当：５，０００～２０，０００円
＊暖房手当：５０，０００円～１００，０００円
（１０月支給）
- 固定残業代に関する特記事項
- ※定額残業手当は月２３～３２時間分を計上し、残業の有無に拘わ
らず定額支給とし、超過分は別途支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり2.00％〜4.00％（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
なし
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
106日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月により土曜日休み（年間休日カレンダー作成）
その他（実績）・年末年始６日、ＧＷ５日、夏季休暇５日
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数不問） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
なし |
| 会社の特長 |
官公庁の電気工事を施工すると共に２０１９年度から（株）日立製
作所と共に箱館アクアソリューションを設立し、函館市企業局と２
２年間の浄水施設の更新、運転保全業務契約を締結しています |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒041-0806
北海道函館市美原１丁目４１番２号
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒041-0806
北海道函館市美原１丁目４１番２号
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
＊要事前連絡
＊事前に応募書類を郵送ください。（全員面接いたします） |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 専務取締役
- 担当者
- 小松 俊輔
- 電話番号
- 0138-43-4054
- FAX
- 0138-43-4056
- Eメール
- s.komatsu@tomiokadenki.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊無料駐車場あり
＊通勤手当はガソリン現物支給（月５０リットルまで） |
株式会社 富岡電気工事の会社情報
| 会社名 |
株式会社 富岡電気工事 |
| 代表者名 |
代表取締役：小林 一 |
| 会社所在地 |
〒041-0806 北海道函館市美原１丁目４１番２号 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 15人（うち女性：2人、パート：0人）
|
| 設立 |
昭和55年 |
| 資本金 |
2,500万円 |
| 事業内容 |
電気工事業 |
| 事業所からのメッセージ |
富岡電気工事では、一緒に働く「人財」を募集しております。
現在、２５歳から６５歳までの幅広い社員が在籍し活躍しておりま
す。
未経験者や別の業種から転職の方、安心してください。
業界未経験でもやる気があれば大歓迎です。転職された方も、先輩
社員のサポートのもと、既に多数の社員が活躍しております。
採用にあたっては、まず人柄を重視しております。具体的には、
物事を考え行動できる方。協調性がある方。自発的に発言・行動が
できる方。などになります。
弊社、ホームページにも採用情報がありますので、ぜひご覧くださ
い
い。 |
| 事業所番号 |
0102-011660-7 |
| 法人番号 |
1440001001423 |
株式会社 富岡電気工事の全ての案件をチェック！
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[正]には、固定残業代:30,000円～60,000円/18～26時間相当分が含まれます。
上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。
経験により考慮
年収例
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昇...
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