内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:
- 有効期限:
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、下関公共職業安定所(ハローワーク下関)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※下関公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 友田組の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「35020-03716411」を必ずお控えください。
有効期限は6月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 友田組の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
○建築工事の現場管理
・図面作成、工事に関わる協力会社への作業指示を行います。協力
会社の作業員をまとめる力も、現場管理に必要となります。
また、『安全・予算・工程・施工・積算』の5つの管理力を身に
つけながら業務に携わります。
※未経験の方は、研修を受けていただきます。その後現場に入り先
輩から仕事を学び、一人前の現場管理者を目指していただきます。
《急募!》
一緒に志を持って、私たちの街のシンボルを地図に残しませんか。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
|
必要な経験等 |
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- キャリア形成を図る観点から、若年者を募集・採用するため
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勤務地 |
〒751-0820 山口県下関市新椋野1丁目1番6号
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) * |
給与、手当について
賃金 |
185,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 185,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3.00%〜10.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- お盆、年末年始休みあり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
欠員状況による
|
福利厚生の内容 |
社宅、健康診断、育児・介護休暇、財形、慶事費、スポーツクラブ
(法人会員)、講習費用の補助、資格手当、半日単位有給休暇取得
、各種保険、退職金制度 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 新入社員導入研修
社会人ビジネスマナー講座(商工会議所主催)等
|
就業規則 |
- フルタイムに適用される就業規則
- 可
- パートタイムに適用される就業規則
- 新入社員導入研修
社会人ビジネスマナー講座(商工会議所主催)等
|
両立支援 |
・短時間勤務 ・育児介護等の休暇 ・出退社の時間調整
|
会社の特長 |
創業明治45年以来、長い間下関と深くつながりがあり、山口県及
び福岡県はもちろん近隣地域の公共工事、民間工事を中心とした建
設会社です。週40時間制 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
その他(事後連絡) |
選考場所 |
〒751-0820 山口県下関市新椋野1丁目1番6号
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 事前送付
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒751-0820
山口県下関市新椋野1丁目1番6号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
作文・書類選考後面接 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 業務課
- 担当者
- 和田
- 電話番号
- 083-223-9311
- FAX
- 083-223-3388
- Eメール
- info@tmd-corp.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※現場に向かう際に、自己車を使用します。
(ガソリン代支給・保険は本人の保険で対応)
※スキルアップを目指してチャレンジしやすいように、講習等の費
用は会社が負担し支援を行っています。
※事前に履歴書・紹介状を郵送して下さい。
書類選考後、面接日時を連絡いたします。
*ホームページを開設していますので、ぜひご覧下さい。 |
株式会社 友田組の会社情報
会社名 |
株式会社 友田組 |
代表者名 |
代表取締役社長:友田 栄 |
会社所在地 |
〒751-0820 山口県下関市新椋野1丁目1番6号 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 25人
- 就業場所
- 23人(うち女性:7人、パート:0人)
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設立 |
明治45年 |
資本金 |
1億円 |
事業内容 |
総合建設業 |
年商 |
- 平成29年:2億7,911万円
- 平成30年:8億3,761万円
- 平成31年:10億8,598万円
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主要取引先 |
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関連会社 |
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事業所番号 |
3502-000626-8 |
法人番号 |
3250001006002 |
事業所に関する特記事項 |
新椋野バス停 下車徒歩3分 |
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