内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月1日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、上越公共職業安定所(ハローワーク上越)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※上越公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 ホテル ハイマートの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「15030-03768651」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 ホテル ハイマートの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
*フロントスタッフとして下記業務を担当していただきます。
・宿泊の応対
・ホテル、宿泊予約等の電話応対
・夜間のフロント受付、館内設備見回り
・夜間ホテルの管理
・各種業者への手配
(マッサージ、クリーニング、タクシー等)
・緊急時のお客様への連絡、誘導、外部スタッフへの連絡
採用後、業務内容の変更予定なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労基法による年少者の就業制限(深夜業務)
|
勤務地 |
〒942-0001 新潟県上越市中央1丁目2-3
|
最寄り駅 |
直江津(北口)駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所設置あり |
給与、手当について
賃金 |
182,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 182,000円〜190,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *深夜割増手当
- 賃金形態
- その他182,000円〜190,000円
日給月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 20時30分〜8時00分
- 就業時間2
- 21時00分〜8時30分
- 特記事項
- *(1)(2)のシフト制
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な宴会等があった場合に対応
|
月平均労働日数 |
20.2日 |
休憩時間 |
210分 |
年間休日 |
122日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ホテル業だけに留まらず、宴会、婚礼、レストラン、弁当と多角経
営を展開しております。応募するにあたって自分にあった職種を選
ぶ事が可能です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒942-0001 新潟県上越市中央1丁目2-3
|
最寄り駅 |
直江津(北口)駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
面接時に20分程度適正検査あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 統括部長
- 担当者
- 山崎 知夫
- 電話番号
- 025-543-3151
- FAX
- 025-544-5578
- Eメール
- hotel@heimat.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
○制服・作業服:あり(貸与)
※経験者優遇いたします。 |
株式会社 ホテル ハイマートの会社情報
会社名 |
株式会社 ホテル ハイマート |
代表者名 |
代表取締役社長:山崎 敬一 |
会社所在地 |
〒942-0001 新潟県上越市中央1丁目2-3 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 64人
- 就業場所
- 64人(うち女性:33人、パート:10人)
|
設立 |
昭和48年 |
資本金 |
6,000万円 |
事業内容 |
ホテル業 レストラン業 弁当仕出し業 直江津駅構内営業
酒類販売業 |
事業所番号 |
1503-500944-7 |
法人番号 |
2110001019407 |
ホームページ |
http://www.heimat.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
勤務延長は年齢上限なし |
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