内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、所沢公共職業安定所(ハローワーク所沢)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※所沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 トランス・グリップの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11060-15704551」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 トランス・グリップの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派11-060047) |
| 仕事の内容 |
大手スーパー向け菓子商品等を取り扱う物流センターでのお仕事【仕事内容】・商品の入出庫管理 お客様への出荷時間に間に合うように作業計画を組みます。・在庫管理業務 ロケーション管理や鮮度管理を行います。・商品補充業務 フォークリフトなどを使用し、商品棚へ商品を補充します。・人材管理(作業進捗、勤怠管理) 作業進捗を確認し、作業スタッフへ作業指示を行います。 シフトの公休管理や出勤退勤の時間管理を行います。 ※変更範囲:会社の定める業務 |
| 試用期間 |
あり(14日間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳の為
|
| 勤務地 |
〒483-8013 愛知県江南市般若町南山152当社運営 中部センター
|
| 最寄り駅 |
名鉄犬山線 扶桑駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙所:屋外にあり |
給与、手当について
| 賃金 |
206,800円〜251,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 132,500円〜147,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当4,300円〜13,200円業務手当70,000円〜91,700円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *家族手当:0円~13,500円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜850円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ※月初締切、入出荷の変動により業務が集中する場合※季節的な商品の入替が発生した場合
|
| 月平均労働日数 |
21.0日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
112日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ローテーション制/(月8~9日休み)
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
正社員のみ
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
(株)高山(菓子の総合商社)の関連会社として設立。感動の追求とお客様志向を忘れず、お客様・社員・会社が共に成長できる会社でありたいと思っております。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒483-8013 愛知県江南市般若町南山152当社運営 中部センター
|
| 最寄り駅 |
名鉄犬山線 扶桑駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 |
※面接時に筆記用具をご持参下さい。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部
- 担当者
- 人材開発課
- 電話番号
- 04-2954-9461
- FAX
- 04-2954-9570
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◆永年勤続表彰制度・資格取得支援制度あり◆制服・個人ロッカー貸与◆健康診断・ワクチン接種あり*HPには会社の雰囲気や詳しい情報、社員ブログも更新してますぜひ検索してみてください*オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)◇紹介連絡:24時間365日受付可(18時以降・土日:0120-54-9461にお掛け下さい) |
株式会社 トランス・グリップの会社情報
| 会社名 |
株式会社 トランス・グリップ |
| 代表者名 |
代表取締役社長:竹上 清文 |
| 会社所在地 |
〒350-1335 埼玉県狭山市柏原276番地1 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1032人
- 就業場所
- 57人(うち女性:53人、パート:54人)
|
| 設立 |
平成2年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 事業内容 |
物流業・運送業・流通加工業 |
| 事業所番号 |
1106-103882-9 |
| 法人番号 |
7030001026522 |
| ホームページ |
https://www.transgrip.co.jp |
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