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児童支援員・指導員[コラソン]株式会社 コンソナンス -京都府木津川市木津南後背217-7 木津川プレイス101
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 障害を持った児童に将来の就労に向けた支援をする仕事です。 *就業場所:児童発達支援コラソン ・一緒に遊ぶ、車での送迎。 ・10人程度の子供たちを複数人で担当します。 ※子供と一緒に動き回るので活動的に取り組める方を求めます。 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
保育士
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必要な免許・資格 |
保育士
あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒619-0214
京都府木津川市木津南後背217-7 木津川プレイス101 「児童発達支援コラソン」 |
最寄り駅 | JR木津駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,008円〜1,008円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週5日 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 明るく楽しくをモットーに日々支援に当たらせててもらっており、 保護者の方からも評価をいただいています。少しでも多く、子ども 達の笑顔が見られるよう努力しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒619-0214
京都府木津川市木津南後背217-7 木津川プレイス101 「児童発達支援コラソン」 |
最寄り駅 | JR線 木津駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *有給休暇は法定通り付与します。 *就労時間に応じ該当の方は、雇用保険、社会保険に加入します。 *制服貸与 *駐車場利用無料 *勤務については、1日2~3時間勤務、月2~3回、週1回 でもOK。応相談可。 「子どもは子どもらしく! 大人は子どもらしく!」を モットーに楽しく笑顔あふれる職場です。 子どもたちとの触れ合いの中で気づかされる事も多く、 スタッフ同士助け合い、共に学ぶ関係を大切にしています。 アットホームな職場で子どもたちと一緒に楽しい時間を 過ごしましょう。 たくさん動き回るので活動的な方を求めます。 スタッフ一同、ご応募お待ちしております。 。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:瀧澤 健太郎 |
会社所在地 | 〒619-0214 京都府木津川市木津清水24 AXIA木津川101号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成28年 |
資本金 | 130万円 |
事業内容 | 平成28年7月に放課後等デイサービスを開所し、今ではたくさん の方にご利用いただいています。今後はもっと事業展開しようと考 えています。 |
事業所からのメッセージ | 「子どもは子どもらしく! 大人は子どもらしく!」を モットーに楽しく笑顔あふれる職場です。 子どもたちとの触れ合いの中で気づかされる事も多く、 スタッフ同士助け合い、共に学ぶ関係を大切にしています。 アットホームな職場で子どもたちと一緒に楽しい時間を 過ごしましょう。 たくさん動き回るので活動的な方を求めます。 スタッフ一同、ご応募お待ちしております。 ・2~3時間勤務OK ・月2~3回、週1回でもOK。 |
事業所番号 | 2604-614562-5 |
法人番号 | 4150001020656 |
ホームページ | https://consonance-jp.com/ |