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顧客管理業務(神戸元町店)株式会社 エイワ -兵庫県神戸市中央区北長狭通4-2-5 ローレル元町ビル4階
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ご来店されたお客様へ、対面による貸付等の接客業務及び営業に携 わる業務をお願いします。 初心者からでも金融知識を一から学べ、段階的に個人の能力を営業 全般、債権回収等で発揮できる仕事です。 幅広い顧客対応を行うため、意欲・人物重視の採用を行います。 まずは職場見学や面接で詳細をお伺いください。 その他、会社の定める業務 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通4-2-5 ローレル元町ビル4階 当社 神戸元町店 |
最寄り駅 | JR線・阪神線 元町(東口)駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
265,200円〜407,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額60,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:12日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 少しでもお客様のお役に立ちたいというのが、当社の姿勢です。 年功序列なしの自由な社風の中、のびのびお仕事して下さい。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒650-0012
兵庫県神戸市中央区北長狭通4-2-5 ローレル元町ビル4階 当社 神戸元町店 |
最寄り駅 | JR線・阪神線 元町(東口)駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ・賞与年3回(うち1回は決算賞与です) ・永年勤続褒賞金制度あります ・保養所完備(利用には会社規定があります) ・家族手当(配偶者1万円、子1名につき5千円) ・慶弔休暇・産前産後・育児・介護休暇制度あり ・面接時、職場見学も可能です ・全国に25店舗展開(1都1府1道14県) ・転勤は自宅からの通勤圏内であり得ます。 ・将来的に昇進昇格に伴い本社または全国の支店 への配属の可能性はあります。 ・未経験者歓迎(未経験スタートの管理職活躍中) 応募書類は事業所所在地(横浜本社)へ送付してください ♯ハローワーク横浜未経験者歓迎 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:市川 章二 |
会社所在地 | 〒220-0023 神奈川県横浜市西区平沼1-7-12 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和45年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 消費者金融業 創業から64年、堅実な経営で安定感抜群の会社です。社員を大切 にし、一人一人の能力を最大限発揮できる環境が整っています。 |
事業所番号 | 1401-202833-4 |
法人番号 | 6020001014371 |
ホームページ | https://www.eiwa.jp |
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【仕事内容】今回お任せするのは土木施工管理のお仕事です。
業務内容
・道路や橋梁関連工事の施工管理全般をお任せします
・案件:橋梁の補修・補強・改修、高速道路の遮音壁工事、道路標識設置、市町村の交通安全施設内の整備
・施工実績:高速道路の付属物補修工事(関西一円)、高架橋の耐震補強工事(関西)、高速道路の床版取替工事(関東/北陸)、鉄道・道路の橋梁補強工事(四国)
・元請:下請=3:7
・案件...
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