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不動産仲介営業/池袋店朝日住宅 株式会社 -東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル7階
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 主に個人のお客様に対する反響営業です。ネット反響や提携先の ご紹介も多く未経験の方にも取り組みやすい体制です。また集客 から物件提示、物件査定、ご案内、住宅ローン、契約、お引渡し まで一人で最初から最後まで出来る仲介営業社員を育てています。 お客様にとって最適な契約が出来るよう考え提案できることを目指 します。また、中古物件等はリフォームもご紹介できます。仕事 内容として・反響客の対応(電話、メール、訪問など)・物件の ネット入力やメンテナンス・業者訪問や折衝・物件下見や調査・ 契約書や重要事項説明書・売主と買主との調整・銀行ローン紹介や 手続き・契約・物件引渡と決済業務など多岐に亘ります。 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル7階 当社 池袋店 |
最寄り駅 | JR線 池袋駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
260,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 113日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 基礎から学べる教育体制が充実。またOJTなどで訓練。不動産仲 介の最初から最後まで一貫して出来る不動産営業のエキスパートを 育成。成果がインセンティブや賞与に還元。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング6階 |
最寄り駅 | JR各線 新宿駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 筆記試験:一般常識 |
担当者 |
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特記事項 | 質問等なければ事前連絡不要です。 履歴書・あれば職務経歴書・紹介状を事業所宛に郵送して下さい。 不採用の場合、応募書類は希望者のみ返却いたします。 *昇給は個人査定による。賞与は個人業績評価による。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:金子 平八郎 |
会社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング6階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和46年 |
資本金 | 9,210万円 |
事業内容 | 当社は、創業50年となり不動産流通(売買)の仲介においては三 井リハウス・住友・東急より古く長い実績あり。親切・丁寧・しっ かりした仕事をモットーにお客様目線のサービスを続けています。 |
事業所番号 | 1308-416232-9 |
法人番号 | 1011101001513 |
ホームページ | http://www.asahi-jutaku.co.jp |
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【仕事内容】
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【仕事内容】会社情報
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福祉情報:・全国保養所
・出産育児付加金
・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・けいおん部など)
モデル給与:年収600万円~700万円
事業内容:『デジタル人材』を各クライアントのプロジェクトに提案し、クライアント側の『デジタル人材不足』という環境の改善をしていく営業のお仕事になります。・お客様から...
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【仕事内容】Nプランニングは保育園、幼稚園、学童クラブなど子どもたちの成長をサポートする事業者に向けて、
英語や体育等のレッスンの提供、給食献立の提供、食材配送、人材派遣紹介、など様々な部分でサポートを行っている会社です。
その中で法人営業の担当者として、自社の商品サービスを保育園、幼稚園などの幼児向け関連施設を中心に営業、また導入後のサポートを行っていただきます。
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