内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月7日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、別府公共職業安定所(ハローワーク別府)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※別府公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人恵愛会 中村病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「44020-07398751」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人恵愛会 中村病院の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
◆病棟:入院患者さんの看護ケアを担当頂きます
・入院時のお世話、手術前後の看護、ターミナルケア退院指導、
退院カンファ参加 等
*キャリア支援のための研修は充実しています。
(オンデマンド研修導入)
*働き方、過去の経験を重視し、訪問看護、外来、手術室勤務が
可能です。
*病院見学は随時実施しております。お気軽に問い合わせ下さい。
*変更範囲:変更なし
【働き方改革関連認定企業(くるみん)】
※応募にはハローワークの紹介状が必要です |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集
|
| 勤務地 |
〒874-0937 大分県別府市秋葉町8-24
|
| 最寄り駅 |
別府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
250,900円〜312,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 239,900円〜301,200円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当11,000円〜11,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 早出手当: 700円/回
遅出手当: 1,000円/回
夜勤手当:11,000円/回(月4回以内)
育児手当(3才到着時まで):2万円
*賃金は経験・年齢等により決定
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.00%〜1.00%(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額18,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間3
- 12時00分〜21時00分
- 特記事項
- (4)16時00分~9時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.2日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
110日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *休日は勤務表による
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 企業年金 |
確定給付年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
|
| 復職制度 |
あり
面接による
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
救急指定病院として地域医療に貢献しています。
全館改築により新しく働き易くなりました。(ベッド数153床) |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
その他(後日連絡) |
| 選考場所 |
〒874-0937 大分県別府市秋葉町8-24
|
| 最寄り駅 |
別府駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(又は、持参※)
- 郵送の送付場所
- 〒874-0937
大分県別府市秋葉町8-24
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
※応募書類を持参する場合は、診療時間内に受付にて総務課中村宛
に預けてください。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
- 中村
- 電話番号
- 0977-23-3121
- FAX
- 0977-26-4083
- Eメール
- webmaster@nakamura-med.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
*通勤手当は2km以上より支給(当院規定による)
*駐車場利用時負担額:2,000円
*年齢制限18歳以上(労基法により18歳未満の深夜業禁止)
*看護科の有給休暇取得率は90%以上です
※応募前職場見学可
【子育て応援求人】 |
医療法人恵愛会 中村病院の会社情報
| 会社名 |
医療法人恵愛会 中村病院 |
| 代表者名 |
理事長:中村 英助 |
| 会社所在地 |
〒874-0937 大分県別府市秋葉町8-24 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 250人
- 就業場所
- 250人(うち女性:190人、パート:10人)
|
| 設立 |
昭和2年 |
| 事業内容 |
医療業(病院):整形外科・泌尿器科・外科・内科・糖尿病内科・
消化器内科・消化器外科・呼吸器内科・循環器内科・血液内科・皮
膚科・肛門外科・形成外科・リハビリテーション科・麻酔科 |
| 事業所番号 |
4402-070380-4 |
| 法人番号 |
7320005002647 |
| ホームページ |
https://www.nakamura-med.or.jp |
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