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美容室スタッフ(美容師・ヘアスタイリスト・ヘアサロン)- 新着

VIOLETTA HAIR & SPACE-尼崎市南塚口町8丁目4-6セゾンマンション2 1階
月給24万円以上
アシスタント…固定給24万円(研修期間3か月は固定給22万円)
スタイリスト…固定給27万円(研修期間3か月は固定給25万円)
スタイリストで歩合給を選択した場合…基本給23万円+指名売上の10%+店販売上の10% - 正社員
スタイリストには、お客様のご希望をうかがい、提案、カット等の施術をお願いします。

▼仕事の流れ
◎お客様からご希望、お困りごとをうかがいます。
◎お客様のご希望にそえる提

中小企業対象のコスト削減、従業員のモチベーションUPの助けとなる手段の導入などの提案営業(ノルマなし)- 新着

I・NEST有限会社-神戸市中央区多聞通2-4-4ブックローンビル西館8F
月給25万円~40万円
給与改定年1回 - 正社員
2005年に設立した保険代理店です。

中小企業のお客様に生命保険、損害保険の他、コスト削減や節税、資産形成に必要な豊富なコンテンツの中から提案営業をしていただきます。

放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者- 新着

株式会社ディーエイチサポート-宝塚市福井町32−17
月給25万円~30万円
配偶者1子供1の例)
基本給+手当(資格、管理者、調整(max時)) 290,000
皆勤手当 10,000
家族手当 13,000
合計 313,000+交通費 - 正社員
仕事内容
放課後等デイサービス運営業務全般

個別支援計画の作成、施設スタッフの指導やイベントの企画、書類作成、児童の送迎など施設全体の仕事をお願いします。

児童指導員または保育士- 新着

株式会社ディーエイチサポート-宝塚市福井町32−17
月給21万円~26万円
配偶者1子供1の例)
基本給+手当(調整(max時)) 23,8000
皆勤手当 10,000
家族手当 13,000
合計 26,1000+交通費 - 正社員
仕事内容
放課後等デイサービス運営業務全般

・子供たちの生活能力や集団での適応能力向上等の療育
・学習(宿題)支援
・余暇支援
・送迎業務など

未経験でも大丈

保育士、児童指導員(放課後等デイサービススタッフ)- 新着

株式会社ディーエイチサポート-宝塚市福井町32−17
時給1,200円以上 - パート
子どもたち一人ひとりに寄り添い、それぞれに合った支援をしていく放課後等デイサービスです。
そんな中で子供たちが楽しく過ごせる時間を作るお仕事です。

仕事内容
放課後等デイ

設備保守メンテナンス要員または補助要員- 新着

株式会社イタヘル-伊丹市瑞穂町6丁目53番地
日給1万円以上 - 契約社員
1、集合住宅内での生活排水管専用部及び供用部の清掃。
2、同上住宅内での、給排水管及び給湯管の補修作業。
3、同上住宅内での、各所水栓金具類の交換修理。
4、同上住宅内での、

上下水道設備メンテナンス要員- 新着

株式会社イタヘル-伊丹市瑞穂町6丁目53番地
月給19万円~28万円
・2015年4月1日入社35歳=3368700円(貯水槽清掃監督者)
・2012年4月1日入社32歳=3745000円(無資格、配管経験)
・2012年11月1日入社39歳=4264000円(一級配管技能士資格) - 正社員
 1、集合住宅内での、生活排水管を高水圧ジェットにより、管内清掃をおこない、管閉塞
   、管内の消臭及び不足の漏水事故を未然に防ぐため定期的に行います。
   作業工程は、a

施工管理技士(管)(土)実務経験者- 新着

株式会社イタヘル-伊丹市瑞穂町6丁目53番地
月給25万円~35万円
 1、の現場施工をご希望の方で7年以上の実務経験者様は月収250000円〜270000円。
 2、1及び2の設備工事請負の現場施工管理が可能な方は月収300000円。
 3、1、2、及び3の水道施設工事請負工事の現場施工管理が可能な方の月収350000円。
 4、他、1,2級建築施工管理技士、等所持者の方は別途打ち合わせをさせて頂きます。
 5、上記月収には待遇手当は含みます。 - 正社員
 1、現場施工 
   a,公営住宅内での、水栓金具の取替えまたは、修理。(キッチン、洗面器、浴室、洗濯場)
 b,同上住宅内での、衛生器具の取替えまたは、修理。
 

個別指導学習塾スタッフ- 新着

神戸マンツーマン指導専門学院-神戸市兵庫区大開通8丁目1番24西脇ビル2階
1コマ75分の学習指導 コマ給:1,375円から
・研修中の時給は1000円/時です。
・空き授業(突発的な指導担当生徒の欠席で授業が休講となった場合)の手当あり。
・執筆手当あり。
・事務時給は880円/時から - アルバイト
非常勤塾講師・・・授業1コマあたり担当する生徒数は2名までです(机を分けておのおの個別に担当します。1人を教えている間に、もう1人が問題演習を行います)。通常授業は1コマ75分で、

宿泊施設の接客業務全般(接客・客室係・フロント・レストランホールなど)- 新着

株式会社セールスタッフ-神戸市中央区御幸通6-1-20ジイテックスアセントビル7F(統括本部)
時給1,200円以上
※経験・能力考慮します。
昇給あり
給与前払い制度あり - 派遣社員
チェックイン・チェックアウトのフロントカウンター業務、お客様のお迎え・お見送り(玄関口)、コーヒーサービス、電話受付、ゴミの片付けから、食事の準備・配膳・片付け(部屋出し・宴会場)

天然飲料水の品質管理- 新着

株式会社コスモライフ-丹波市春日町松森218-1
月給24万5210円~34万3270円
※経験・能力を考慮し決定します。
※家族手当、通勤手当支給あり。
※介護休暇制度あり - 正社員
【主な業務】
弊社製品である天然飲料水の品質管理担当として、下記の業務をお願いします。

■製品の製造工程における安全・衛生管理
■従業員へ向け、食品衛生についての知識を身

カーディテーリング- 新着

カーリペアショップインプルーヴ-姫路市 
時給1,000円以上
経験者、スムーズに仕事をこなせる人に限り、能力に合わせ、時給UPします。 - 正社員
主に新車、中古車の納車前に施工するボディコーティングのスタッフになります。

その他、車のリペア、清掃作業など職人技術を学んで頂きます。

注意点など丁寧に指導いたします。

お客様の車を出庫前に洗車するスタッフ- 新着

カーリペアショップインプルーヴ-姫路市中地南町
時給900円以上 - パート
ディーラーでお預かりしたお客様の車の作業が全て終わり、出庫する前に洗車して頂きます。

ボディの水洗い
室内清掃
窓ふき
など

日、祝の休みを有効に活用したい方、大

自動車洗車- 新着

カーリペアショップインプルーヴ-姫路市飾磨区構2−119
時給900円以上 - パート
自動車ディーラー内作業場にて勤務

出庫前にお客様のお車の洗車をして頂きます。

ボディ、ホイール水洗い
室内清掃、窓ふきなど(1台40分〜1時間程度)

午前中だけ

型枠大工- 新着

株式会社 占部組-尼崎市三反田町3-6-30
月給37万円~50万円
試用期間 3か月 
※経験・実績等を考慮いたします。
昇給年一回(昨年実績0〜15%) - 正社員
大手コンビニチェーンなどの型枠大工の仕事です。
指定置場に集合し現場へ向かいます。
具体的には・・・
コンビニエンスストア等の500坪程度の商業店舗が主な案件。
工事エリア

鉄筋工- 新着

株式会社 占部組-尼崎市三反田町3-6-30
月給33万円~50万円
試用期間 3か月 
  ※給料は、経験・実績等を考慮いたします。 - 正社員
大手コンビニチェーンなどの鉄筋工の仕事です。
指定置場に集合し現場へ向かいます。
具体的には・・・
コンビニエンスストア等の500坪程度の商業店舗が主な案件。
工事エリアは

施工管理(土木・建築・電気・給排水)- 新着

株式会社 占部組-尼崎市三反田町3-6-30
年俸400万円~720万円
試用期間 3か月 
※給料は、経験・実績等を考慮いたします。

年収例:採用時年収600万円 → 3年勤務後 現場担当年収680万
毎年の昇給は実施しております。昨年実績(0〜15? 通常3?)です。一番昇給幅の大きかった人はおおよそ15?UPさせています。

1級施工管理保持者→経験実績により年棒600万円以上も可能
2級施工管理保持者→経験実績により年棒480万円以上も可能
無資格で施工経験3年以上あれば、経験実績により年棒400万円以上も可能

≪月収イメージ≫
33万3333円〜60万円(固定残業手当含む)
※固定残業手当は40時間に相当。
ただし、管理監督者としての役職の場合は残業手当支給無し。 - 正社員
大手コンビニチェーンやカフェなどの店舗施工管理(建築・土木・電気・給排水)の仕事です。
直行直帰を基本とする自由なスタイル!
具体的には・・・
コンビニエンスストアやコメダ珈

工事スタッフ(土木作業員・重機オペレーター)- 新着

株式会社占部組-兵庫県尼崎市三反田町3-6-30
月給25万円~50万円
【土木作業員】
 月給250,000万円〜500,000万円
BH資格をお持ちの方は、重機オペレーター業務もあります。
試用期間 3か月 
※年齢・経験などを考慮し、優遇します。 - 正社員
コンビニ等の商業店舗での作業が中心となります。
工事スタッフは、指定置場へ集合し現場へ向かいます。
工事エリア:関西(現在は、滋賀・京都・奈良・大阪・兵庫)

【土木

携帯ショップ(docomo、ドコモショップ、auショップ、ソフトバンクショップ等)にて接客販売- 新着

株式会社カノンヒューマンソリューションズ-神戸市、尼崎市、伊丹市、川西市、宝塚市、西宮市、芦屋市、三木市、小野市、加東市、西脇市、加西市、加古川市、明石市、高砂市、姫路市、たつの市、相生市、赤穂市など
時給1,300円以上
月収例28万6300円〜
(時給1300円×8h×22日+残業+交通費+各種手当など)

時給 1,300円〜
※経験により時給1200円スタートの場合あり
・各種手当あり
・昇給あり
・報奨金あり - 派遣社員
≪携帯ショップでの接客販売≫

お仕事内容は・・・
・携帯電話、各種サービス、料金プランなどのご案内
・新規契約、機種変更、故障受付や登録情報の変更
・お店のディスプ

行政書士業務・経営コンサルタント業務(将来の経営幹部候補の募集です)- 新着

行政書士法人甲子園法務総合事務所-西宮市甲子園七番町4番22号
月給21万円以上
給料は日給制(一日あたり×円という給与体系)です。採用当初の日給は8000円となります。
一月当たりの給料は、採用直後から最初の6ヶ月間は、
  日給8000円×21日勤務=16万8000円
  残業代1000円×1.25×40時間=5万0000円
  合計:21万8000円
となり、だいたいですが約21〜22万円の月給となります。

※甲子園法務総合事務所の給料計算方法
↓↓

(844円+成果・能力ポイント×利益ポイント−減点ポイント)×8時間
 
採用翌月から、上の計算式で「あなたの日給(基本給)」は計算されます。この計算で算出した日給が残業代や休日出勤手当を算出する際の基本給となります。
 
「成果・能力ポイント」は、『●●の業務ができたら○円アップ』というように業務遂行能力が向上すればするほど上がる仕組みになっています。1月・4月・7月・10月の年4回に成果・能力ポイントは見直しを実施します。仕事をドンドン覚えていけば着実に上がっていきますし、覚えた仕事を忘れてしまうと忘れた分だけ下がります。
 
「利益ポイント」は事務所の利益状態によって決定します。仕組みは単純で、前月より黒字額が大きくなっていればポイントは上がりますし、逆に黒字額が減少すれば下がります。この利益ポイントの算出は毎月実施します。つまり、弊社の従業員の基本給は毎月変動します。
 
減点ポイントは「お客からクレームがあった」「備品を壊した・無くした」といったような事務所にとってマイナスをもたらした場合に発生します。日頃注意を払い業務を行っている限り発生することはないでしょう。
 
以上より、あなたが仕事をテキパキと覚え、事務所に利益をもたらしてくれるならば、あなたの給料は毎月上がっていきます。逆に金食い虫になってしまうならば、給料は上がりません。いつまでたっても最低賃金水準の日給のままです。(おそらく使用期間内での解雇となります)
 
だいたいの目安ですが毎月の給料は、
  入社6ヶ月で22万円(45時間分の残業手当を含む)
  入社12ヶ月で23万円(45時間分の残業手当を含む)
  入社18ヶ月で24万円(45時間分の残業手当を含む)
  入社24ヶ月で25万円(45時間分の残業手当を含む)
となります。
もちろん残業・休日出勤手当はきちんと支給しますので、あなたがもっと一生懸命長時間働くならば、給料額は増えます。
弊社が想定しているより仕事を覚えるのが早ければ、基本給自体が高くなりますので、同じ労働時間であっても上記例以上の給料を手にできます。
(※入社6ヶ月で24万円・入社1年で30万円・入社2年で37万円・入社3年で48万円の給料を手にしている従業員もいます)

「会社にもたらされる利益は業務に携わった人に還元するべし」が弊社の考え方ですので、黒字になればなるほど従業員の給料もアップしていきます。「金食い虫」にならないよう従業員が皆同じ方向に向かっていけば、毎月給料が上がります。


以上より、他の行政書士事務所に比べると弊社は残業代や休日出勤手当をきちんと支給している・能力に応じた昇給を実施している為、給与水準は高いと思います。その分仕事は気を抜くことが許されない為しんどいですが。


※試用期間を6ヶ月間設定していますが、試用期間でも給料は同条件でお支払いいたします。残業代も休日出勤手当も全額支給します。

※決算賞与有り(当該年度が黒字の場合3月末に支給します)
2010年3月は一人あたり3〜46万円を支給しました。
2011年3月は一人あたり2〜65万円を支給しました。
2012年3月は一人あたり5〜88万円を支給しました。
2013年3月は赤字のため支給無しです。
2014年3月は一人あたり3〜65万円を支給しました。
2015年3月は赤字のため支給無しです。
2016年3月は一人あたり11〜48万円を支給しました。
2017年3月は赤字のため支給無しです。
2018年3月は一人あたり2〜32万円を支給しました。 - 正社員
【業務内容】
・会社設立業務
・会社運営支援業務(経理代行・給料計算代行や各種議事録作成等)
・NPO法人設立業務
・NPO法人運営支援業務(各種報告手続・変更手続等)
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    中井 智博
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