内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、今治公共職業安定所(ハローワーク今治)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※今治公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
共働設備工業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「38020-08385151」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
共働設備工業 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
■配管配管作業全般を行います。■新築・リフォームの施工現場で、主に配管・器具付の 作業などを行います。※変更範囲:変更なし |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
配管作業経験者
|
| 普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集・採用するため
|
| 勤務地 |
〒794-0863 愛媛県今治市徳重287番地1
|
| 最寄り駅 |
今治駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 7分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 指定場所での喫煙可 |
給与、手当について
| 賃金 |
250,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 235,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住 宅手当10,000円〜10,000円精 勤手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ■役職手当 ■勤続手当■残業手当 ■休日手当■子育支援手当 ■資格手当■通勤手当 ■子育支援手当*賃金形態は補足参照ください。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
| 給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
22.0日 |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日 |
100日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- GW・お盆・年末年始・土曜(第2・4)隔週休その他事業所年間カレンダーによる
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 |
あり |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
住宅補助制度あり社員寮あり
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
なし |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
生活に身近なライフラインの快適な環境づくりをサポートしています。ライフライン企業の為、景気変動に左右されにくい業種です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒794-0863 愛媛県今治市徳重287番地1
|
| 最寄り駅 |
今治駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 7分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(事前送付)
- 郵送の送付場所
- 〒794-0863
愛媛県今治市徳重287番地1
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
- 越智
- 電話番号
- 0898-52-7081
- FAX
- 0898-52-7082
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◇昇給・賞与については企業実績および本人の能力・実績により 支給します(数字は前年度実績)◇資格・休日・時間外手当などを含めると、 295,000円~380,000円程度になります。 年収(前年度賞与試算)440~570万円◇資格取得(全額会社負担) 資格手当・奨励金 2,000円~80,000円程度 資格取得により昇給以外に大幅な給与アップが可能です。◇入社後(6ヶ月)フォローアップ制度として、30,000円の 支給あり。【会社の魅力】 福利厚生のとても充実した会社です。 ●FC今治(サポーター協賛)の試合観戦 ●有給取得推進 昨年度実績はほとんどが10~14日程度取得 ●資格取得は会社が全額負担※社員のやる気を全力サポート☆「オンライン自主応募可」☆「自主応募の場合は紹介状を不要とする」 |
共働設備工業 株式会社の会社情報
| 会社名 |
共働設備工業 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役:櫛部 一人 |
| 会社所在地 |
〒794-0863 愛媛県今治市徳重287番地1 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 30人(うち女性:2人、パート:0人)
|
| 設立 |
平成30年 |
| 資本金 |
4,300万円 |
| 事業内容 |
空調換気設備・給排水設備・消防設備・貯水槽清掃業務 |
| 事業所番号 |
3802-615440-2 |
| 法人番号 |
7500001021120 |
| ホームページ |
http://kyodo-setsubi.jp |
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