内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:3月7日
- 有効期限:5月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新宿公共職業安定所(ハローワーク新宿)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新宿公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
- 事業所名非公開の理由
-
- 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
- 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。
ご興味をもたれたら求人番号「13080-25062931」を必ずお控えください。
有効期限は5月31日です。お早めにご検討ください。
募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
ASP.NETを使って業務システム(医療系や金融系等)を開発
する仕事です。要件定義から設計、製造、テストまでプロジェクト
のフェーズに応じて担当していただきます。
本人の意向や課題を考慮した上で仕事をアサインするので、エンジ
ニアとしての技術を向上させたい方に最適です。また、技術研修、
社員面談、書籍購入補助等の教育制度を備えており、経験が浅い方
に対してのサポートも充実しています。 |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
大学以上が必須
- 専攻課程
- 4年制大学卒業以上
|
必要な経験等 |
必須
・情報システム開発の業務経験
・ASP.NETとSQLの基礎知識
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年未満の方の募集
|
勤務地 |
東京都新宿区
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 東京23区内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
300,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 300,000円〜500,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 年俸÷12ヵ月=月額算出
- 賃金形態
- 年俸制3,600,000円〜6,000,000円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙期に限り月80時間、年720時間、年6回まで
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇(12月29日~1月3日)
慶弔休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※給与はスキル・経験と勤務成績等によって決定します。
※将来的に顧客先に常駐して仕事をする場合もあります。
※プロジェクトによっては在宅勤務となる場合もあります。
※キャリアカウンセリングで社員一人一人の志向を確認し、社員の
市場価値を高めるための支援をしています。
※技術研修、OJT、コミュニケーション研修、社員面談、資格受
験・書籍購入補助等の教育制度があります。
※土日祝休みであり、有給休暇も十分にとれます。
※質問等がなければ応募に関する事前連絡は不要です。質問は電話
もしくはメールでご遠慮なくお寄せ下さい。
※応募書類は下記のアドレスに送信して下さい。(郵送の場合は本
社宛に送付してください。)
recruit@macromedical.co.jp
※採用情報等を弊社ウェブサイトに掲載しております。採用に関す
るQ&Aもあります。ぜひご覧ください。(「マクロメディカル」
で検索。)
※応用情報技術者をお持ちの方は優遇します。 |
会社情報
従業員数 |
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 3人(うち女性:0人、パート:0人)
|
事業内容 |
医療PKGの開発と保守、医療以外のソフトウェアや情報インフラ
の構築の他、他社プロジェクトにも参画しています。充実した教育
制度で高度なスキルと人間力を持つエンジニアを育成しています。
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事業所からのメッセージ |
私たちマクロメディカルは、医療機関等にITサービスを提供する
ことから事業をスタートさせ、近年は金融等の他分野にも業務を拡
大させてきました。
具体的なサービスとしては、主として業務アプリケーションの開発
及び情報インフラの構築を手掛けており、各サービスで高度な専門
技術と人間力を持つエンジニアを育成しながら、お客様の課題解決
をサポートしています。加えて、独自サービスとして、ある短大様
にオンライン講義サービスを導入し2021年4月から稼働させて
います。
また、人材育成を最重要経営課題と定めて「医療」と「IT」の両
面から技術者を育成しています。あわせて、提携するクリニックと
ともに社員の健康管理をサポートしています。 |
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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