保育士／岡崎市真伝町（ギフト）

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このページの情報は、名古屋中公共職業安定所（ハローワーク名古屋中）の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

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ご興味をもたれたら求人番号「23020-51085131」を必ずお控えください。

募集内容、仕事概要
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
派遣・請負等	派遣・請負ではない
募集の理由	増員
仕事の内容	小学生をメインに小学１年生から１８歳迄の障がい児童を対象とした放課後等デイサービスの保育士を募集します。日常生活の介助、療育活動の補助、レクリエーションやイベントの企画運営等が主なお仕事です。子ども達が集団生活における基礎的な動作を、楽しみながら身に付けることが出来る環境づくりを目指しています。　「保育」
試用期間	あり（３ヶ月）試用期間中の労働条件異なる試用期間中の労働条件の内容扶養手当　支給なし／給与支給日　翌２５日
雇用期間	雇用期間の定めなし
学歴	不問
必要な経験等	あれば尚可児童福祉・障害福祉・教育・介護福祉分野でのご経験 ※未経験可
必要な免許・資格	保育士必須　「保育」普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
普通自動車運転免許	必須（ＡＴ限定可）
年齢	制限あり年齢制限範囲〜64歳年齢制限該当事由定年を上限年齢制限の理由定年６５歳のため
勤務地	愛知県岡崎市
マイカー通勤	可（駐車場あり）
転勤	あり転勤の範囲岡崎市・幸田町
受動喫煙対策	受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

給与、手当について
賃金	230,000円〜280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています給与の内訳基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜190,000円定額的に支払われる手当資格手当20,000円〜70,000円固定残業代あり 20,000円〜20,000円その他の手当等付記事項＊扶養手当（試用期間支給なし）　　１８歳以下の扶養家族１名につき２０，０００円＊勤続手当（研修修了から１年経過毎に昇給）　　１～３年目　１０，０００円／年　　４年目以降　５，０００円／年＊役職手当　０円～１００，０００円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、およそ１２～１０時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。　実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。賃金形態月給
昇給	昇給制度あり昇給（前年度実績）あり昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円〜80,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 50,000円〜200,000円（前年度実績）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額25,000円
給与の締め日	固定（月末）
給与の支払日	固定（月末以外）支払月翌月支払日 10日

労働時間について
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間 9時00分〜18時00分〜の時間の間の8時間特記事項月平均労働時間：１６８時間変形労働（期間４週）
時間外労働時間	あり月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項あり特別な事情・期間等療育指導において予想を超える業務が臨時かつ集中した場合、６回限度で月７５時間、年７２０時間。
月平均労働日数	21.2日
休憩時間	60分
年間休日	110日
休日	休日日曜日，その他週休二日制その他その他の休日日曜日固定休、月８日休み、特別休暇１４日（ＧＷ・お盆・年末年始）
年次有給休暇	6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇について
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済	未加入
退職金制度	なし
定年制	あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度	なし
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
利用可能な託児所	なし

働きやすさについて
育児休業取得実績	あり
介護休業取得実績	該当者なし
看護休暇取得実績	該当者なし
外国人雇用実績	なし
UIJターン歓迎	UIJターン歓迎
労働組合	なし
職務給制度	なし
復職制度	あり転居、やむを得ない事情、育児、介護を理由に退職された場合可能
福利厚生の内容	入社後３ヶ月の研修期間ありユニフォーム貸与あり認知症初任者研修・実践者研修受講支援あり児童発達管理責任者研修受講支援あり誕生月にはジー・コミュニケーショングループ優待券を支給※正社員のみ
フルタイムの就業規則	あり
パートタイムの就業規則	あり
両立支援	１８歳以下の扶養家族１名に対し２０，０００円の扶養手当あり（対象期間：対象の子１８歳の誕生日を迎える年度末迄）※正社員のみ育児休暇後、短時間勤務での復職あり

選考について
選考方法	面接（予定1回）
選考結果通知	選考結果通知のタイミング面接選考後書類選考結果通知面接選考結果通知面接後7日以内求職者への通知方法郵送，電話，Ｅメール
選考日時	その他（平日９：００～１８：００のうち随時）
応募書類等	応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他その他の応募書類資格証のコピー応募書類の送付方法その他（面接時に持参）
応募書類の返戻	求人者の責任にて廃棄
担当者

求人に関する特記事項
特記事項	施設の活動の様子は各ホームページにて毎月更新しております。『放課後等デイサービスギフト』と検索下さい。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

会社情報
従業員数	企業全体 50人就業場所 6人（うち女性：5人、パート：3人）
事業内容	愛知県創業のジー・コミュニケーショングループの中で介護・障がい福祉・フィットネス事業を運営する企業。「なご家」「ギフト」「ファディー」を展開する。
事業所からのメッセージ	療育活動の一環として各従業員の趣味や資格を活かしたイベントの開催や、個性を活かした施設ごとのカラーが魅力となり、多くの反響をいただいております。今回は新年度の利用増加に伴う増員の募集となります。また、株式会社ノーウェアとしましても今年の４月より給与規定の大幅な見直しを行い、勤続手当の上限の撤廃、扶養手当の対象年齢拡大、基本給の増額など、従業員にとって公私共に充実しながら長く勤められる環境づくりに努めています。児童発達支援管理責任者講習などの資格取得支援も積極的に行なっており、毎月の査定では、元々の資格や経験だけでなく、利用者様・ご家族様への対応、施設での貢献度など現場での頑張りが評価されます。見学・面接は平日９～１８時にて随時行っております。障害福祉や児童福祉に興味のある方、経験を活かしたい方、子どもが好きな方、興味を持っていただけました際には是非一度お問い合わせください。

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