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仕分け・ピッキング

事業所名非公開 -宮城県富谷市 - パート労働者

  • 採用人数:3人
  • 受理日:
  • 有効期限:

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このページの情報は、仙台公共職業安定所 大和出張所の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※仙台公共職業安定所 大和出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

事業所名非公開の理由
  • 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
  • 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。

ご興味をもたれたら求人番号「04011-01509511」を必ずお控えください。

有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。

募集内容、仕事概要
求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 冷蔵・冷凍・常温食品の仕分け・ピッキング及び検品。

リストを基に商品を集めてくる、検品、梱包、伝票貼といった簡単
な作業です。
全て機械化されているので経験もいりません。
健康であれば誰にでもできます。
職場は定温庫・低温庫の為、夏・冬関係なく働きやすい環境です。

※仕事内容は、先輩社員が一から丁寧に指導させて頂きます。
試用期間 なし
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
正社員登用 なし
学歴
不問
必要な経験等
不問
年齢 不問
勤務地
宮城県富谷市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
屋外に喫煙所あり
給与、手当について
賃金 900円〜900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
900円〜900円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額24,500円
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
15日
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働時間について
就業時間
就業時間1
16時00分〜20時00分
就業時間2
17時00分〜20時00分
特記事項
(1)(2)選択可。もっと長い時間働きたい方は相談に応じます
時間外労働時間 なし
月平均時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間 0分
週所定労働日数 週2日以上労働日数について相談可
休日
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
シフト制
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 なし
労働組合 あり
職務給制度 なし
復職制度 なし
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 あり
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時 その他(日曜日以外)
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時に持参)
応募書類の返戻 あり
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 *面接合格者は、雇入時に指定病院で健康診断を受けていただき、
 その結果を確認後、正式採用となります(指定病院以外で受診し
 た場合、健診料は立替えていただき、後日領収証と引換に会社が
 支払います)

*各種保険については所定労働時間や日数により、加入要件に該当
 する場合加入します。

*有給休暇は法定どおりです。

【雇用期間について】
更新は4/1~と10/1~の年2回ですが、最初は2ヶ月になり
ます。
会社情報
従業員数
企業全体
25000人
就業場所
95人(うち女性:33人、パート:10人)
事業内容 冷凍、冷蔵食品を取扱う倉庫です。倉庫は新しく、キレイな職場で
す。会社からこれからを期待されている職場を一緒に盛り上げまし
ょう。

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