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事務職

事業所名非公開 -大阪府大阪市淀川区 - パート労働者

  • 採用人数:1人
  • 受理日:
  • 有効期限:

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、淀川公共職業安定所(ハローワーク淀川)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※淀川公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

事業所名非公開の理由
  • 本求人の募集事業者名は「ハローワーク求職登録者方に限定」となっております。
  • 最寄のハローワークで求職者登録をし、そちらにて事業所名をご確認ください。

ご興味をもたれたら求人番号「27060-29562101」を必ずお控えください。

有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。

募集内容、仕事概要
求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 かんたんな伝票入力、材料手配、製造部門との打ち合わせ
先輩社員が横について教えます
試用期間 あり(1か月間)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
正社員登用 あり
※過去3年間で正社員登用の実績:直近3年はパート採用なし。正社員、役員への登用実績あり
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
伝票入力、ワード・エクセルでの資料作成
必要なPCスキル パソコンでの入力業務、エクセルへの入力など
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年60歳のため
勤務地
大阪府大阪市淀川区
マイカー通勤 不可
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(禁煙)
給与、手当について
賃金 1,150円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,350円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
賃金形態
時給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当 実費支給(上限あり)
日額1,250円
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支払日 固定(月末)
労働時間について
就業時間
就業時間
10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上
特記事項
ご自身の都合に合わせて勤務時間相談可能です。
時間外労働時間 なし
月平均時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間 60分
週所定労働日数 週3日〜週5日労働日数について相談可
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
待遇について
加入保険 労災保険
退職金共済 加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限70歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 該当者なし
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 該当者なし
外国人雇用実績 あり
UIJターン歓迎 UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
福利厚生の内容 職能手当・役職手当・育児介護手当・IT活用手当・コミュニケー
ション手当・季節手当・資格手当など諸手当を充実させています。
暑気払い・家族バーベキュー・忘年会・昼食会・海の日イベント・
山の日イベント・雪の日イベントを実施、有志による委員会活動で
横の連携を強めています。会社方針・業績・諸規則の開示とスタッ
フの意見集約を積極的に進めています。社内研修・マンツーマン教
育・社外研修を充実させています。、
研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
入社時には2週間程度の基礎学習を行います。その後
はOJTで段階的に研修を進め、社外研修を交えて業
務スキルと職業モラルを充実させていきます。毎日の
ミーティング、お客さまとの打ち合わせ、週一回の全
体朝礼も効果的な学習機会です。業務ローテーション
や多能工化も進めています。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
パートタイムに適用される就業規則
入社時には2週間程度の基礎学習を行います。その後
はOJTで段階的に研修を進め、社外研修を交えて業
務スキルと職業モラルを充実させていきます。毎日の
ミーティング、お客さまとの打ち合わせ、週一回の全
体朝礼も効果的な学習機会です。業務ローテーション
や多能工化も進めています。
両立支援 子育てや介護で定時勤務が困難なスタッフには、時短勤務を積極的
に活用してもらっています。コロナ対策として電車通勤のラッシュ
を避けるため、時間差勤務、短縮勤務、在宅勤務を実施しました。
選考について
選考方法 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後2日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返戻 あり
選考に関する特記事項 履歴書はワープロ打ち、コピー可です。紙資源を無駄にしないよう
、日付は空欄か鉛筆書きで。不採用の場合は返送します。
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 *有給休暇・加入保険は法定通り
会社情報
従業員数
企業全体
30人
就業場所
16人(うち女性:4人、パート:0人)
事業内容 社会を支える生産設備、道路舗装、環境装置の大型部品を作ってい
ます。金属のプレートや鋼材を高度な技能と専門技術で加工し、機
械フレーム、駆動部品、カバー、タンク、ホッパなどを作ります。
事業所からのメッセージ 10時から16時くらいの間で選んでください
簡単な仕事から難しい仕事まで、スキルに合わせていろんな仕事が
あります

フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!

 
 
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