内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月11日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇都宮公共職業安定所(ハローワーク宇都宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇都宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ランド・フォレスト 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「09010-27364261」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
ランド・フォレスト 株式会社の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
ファニチャーラウンジにて受付業務、ワークショップ関連業務を
ご担当して頂きます。
◇受付業務
・来館者への受付対応、館内ご案内など
◇ワークショップ関連業務
・ワークショップの問い合わせ対応、講師の先生方との調整業務
など
【業務内容変更範囲:キャリアプランによる】 |
| 試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2027年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 勤務態度・会社の定める内容
年度切替時に面談を実施しております。
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要なPCスキル |
パソコン操作(Excel、Word、PowerPoint) |
| 年齢 |
|
| 勤務地 |
〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5-8-22 2階
|
| 最寄り駅 |
JR宇都宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 12分
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 |
転勤なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
| 賃金 |
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,500円〜1,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
なし
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 10時00分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
時間外労働なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 火曜日,水曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 週2日以上出勤できる方
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
注文住宅の設計・施工を手がけており、お客様に徹底的に寄り添う
スタイルが好評を得ている。JR宇都宮駅近くに本社を構えており
、顧客満足度を高めるため、社員の技術力向上に力を入れている。
|
選考について
| 選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5-8-22
|
| 最寄り駅 |
JR宇都宮駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 12分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒321-0953
栃木県宇都宮市東宿郷5-8-22
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 黒崎 敏久
- 電話番号
- 028-678-5122
- Eメール
- t-kurosaki@landforest.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。 |
ランド・フォレスト 株式会社の会社情報
| 会社名 |
ランド・フォレスト 株式会社 |
| 代表者名 |
代表取締役:入江 利昌 |
| 会社所在地 |
〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5-8-22 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 22人(うち女性:5人、パート:0人)
|
| 設立 |
平成22年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 事業内容 |
注文住宅・商業店舗の設計、施工及び管理。
ラウンジの運営。家具、インテリア雑貨の販売。 |
| 年商 |
|
| 事業所からのメッセージ |
当社はお客様のご要望に沿った家づくりを行っている会社ですが
、本社2階でファニチャーラウンジを運営しております。
同所は、当社で家づくりを行ってくださったオーナー様がお寛ぎ
頂けるスペースであるとともに、定期的にワークショップを開催す
る等で文化の発信拠点として、徐々に知名度が高まっております。
|
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 |
0901-617524-2 |
| 法人番号 |
7060001021743 |
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