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POSシステムの評価・品質管理事務メガトレンド情報技術 株式会社 -静岡県伊豆の国市大仁570 東芝テック大仁工場内
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 東芝テック大仁工場内において、評価に係る業務を担当していただ きます。 ・開発したPOSシステムの品質評価(コンピューターシステムの 性能 テスト、単体テスト、結合テスト、運用テスト)に関する業 務 ・その他、業務に付随する雑務等 *業務においては、パソコン(エクセル・ワード)操作が あります 変更範囲:変更なし |
| 試用期間 | あり(3ヶ月~6ヶ月間)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | 基本操作・エクセル・ワード |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒410-2392
静岡県伊豆の国市大仁570 東芝テック大仁工場内 ※書類送付先ではありません。 |
| 最寄り駅 | 伊豆箱根鉄道 大仁駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 賃金 |
180,500円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支払日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 129日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
部門による
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| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 私達は、人・物・情報を技術で「繋ぐ」ことを第一としたエンジニア企業です。土日祝日+α休みで休日も充実。やりがいもある楽しい職場です。 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒410-0832
静岡県沼津市御幸町23-35 MTITビル |
| 最寄り駅 | 東海道線 沼津駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークを通して応募ください。書類送付先は沼津です。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※マイカー通勤 会社規定により支給 無料駐車場有り ※昇給・賞与は業績及び能力による ※業務内容により就業場所が変更となる場合有(沼津市) *休暇・休憩時間は、客先の形態によります。 応募方法:連絡後、応募書類(紹介状・弊社指定履歴書・職務経歴 書)を送付してください。書類選考後、面接等について連絡いたし ます。適正検査(マークシート式)、エクセル操作あります。 *弊社指定履歴書については当社ホームページよりダウンロードし 使用してください。ダウンロードできない方はお問合せください。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:山田 法之 |
| 会社所在地 | 〒410-0832 静岡県沼津市御幸町23-35 MTITビル |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | コンピュータ・システム開発及び開発に関わる総合サポート事業。 ※電子マネーに関わる開発プロジェクトに長期に携わり、弊社の高 い技術力が認められ、関連事業を絶賛拡大中です。 * |
| 事業所からのメッセージ | PC操作が出来る方の応募をお待ちしております。残業も少なく、休日多めの会社です。「私たちは、社員一人ひとりが仕事とプライベートを充実させることが、最高のパフォーマンスに繋がると信じています。そのため、残業の削減、有給休暇の積極的な取得推進、柔軟な働き方の導入など、ワークライフバランスを重視した職場環境づくりに力を入れています。仕事もプライベートも大切にしたい方にとって、安心して働ける環境です。」 |
| 事業所番号 | 2203-615241-2 |
| 法人番号 | 9080101016342 |
| ホームページ | https://mt-it.co.jp |
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