内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、奈良公共職業安定所(ハローワーク奈良)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※奈良公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ケアプランセンター優日の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「29010-21263151」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
ケアプランセンター優日の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
9~17時の間でシフト自由☆週1日~午前だけ・午後だけ・時短
勤務もOK、お気軽にご相談下さい。
◆お仕事の内容◆
・ケアプラン作成
・サービス調整
・ご家族や関係機関との連絡調整 など
ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。
●事業所に出勤せずにリモートで報告等を行っていただけます。
【業務内容の変更範囲:変更なし】 |
| 試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 正社員登用 |
なし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
介護支援専門員としての実務経験がある方
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒630-8322 奈良県奈良市北京終町27-2タイエイビル202号
勤怠管理、報告等は在宅で行います
|
| 最寄り駅 |
JR万葉まほろば線 京終駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
| 賃金 |
1,750円〜1,750円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,750円〜1,750円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 雇用契約に基づく時給制ですが、目安として1件あたり7,000円程度です(平均所要時間:約4時間) 時給換算で約1,750円程度 ※加算等を算定した時には別途支給します。
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
なし
|
| 給与の締め日 |
固定(月末)
|
| 給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時00分
9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上
- 特記事項
- ※勤務時間は応相談
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 休憩時間 |
60分 |
| 週所定労働日数 |
週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社規定による年末年始休暇
|
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
該当者なし |
| 介護休業取得実績 |
該当者なし |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、企業型確定拠出年金 |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
働く方の状況に応じて、通常出社か在宅ワーク(リモートワーク)をスムーズに切り替え可能です。
|
| 会社の特長 |
当社は、単独の居宅介護支援事業所として、リモートワークやフレックスタイム制を導入し、柔軟で働きやすい環境を整えています。従業員のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接(予定1回) |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
| 選考日時 |
その他(別途本人に連絡します。) |
| 選考場所 |
〒630-8322 奈良県奈良市北京終町27-2 タイエイビル202号
|
| 最寄り駅 |
JR万葉まほろば線 京終駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他(面接時に持参でも可)
- 郵送の送付場所
- 〒630-8322
奈良県奈良市北京終町27-2 タイエイビル202号
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理者
- 担当者
- 佐藤 年彦
- 電話番号
- 090-9996-2944
- FAX
- 0742-27-1727
- Eメール
- t-sato@k-yuhi.com
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
「ケアプランセンター優日では、一人ひとりの生活や価値観を大切
にしながら働ける環境を整えています。ブランクがあっても心配は
いりません。サポートしながら、一歩ずつ慣れていける体制を整え
ています。家庭やプライベートと両立したい方、長くケアマネの仕
事を続けたい方を歓迎します。」
●雇用条件により各種保険に加入します。
●有給休暇については労基法の基準で付与します。
◆オンライン自主応募可
◆オンライン自主応募は紹介状不要 |
ケアプランセンター優日の会社情報
| 会社名 |
ケアプランセンター優日 |
| 代表者名 |
管理者:佐藤 年彦 |
| 会社所在地 |
〒630-8322 奈良県奈良市北京終町27-2 タイエイビル202号 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 5人
- 就業場所
- 5人(うち女性:4人、パート:2人)
|
| 設立 |
令和4年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 事業内容 |
居宅介護支援事業 |
| 事業所からのメッセージ |
柔軟な働き方・週1日~勤務OK・午前・午後のみ勤務も可能・フレックスタイム制度でライフスタイルに合わせて働けます安心のサポート体制・ブランクのある方も安心・ノートPC貸与あり長く続けられる職場・服装自由・副業OK・年齢不問・ライフステージが変わっても安心して働ける環境※各種保険に関しては勤務時間に応じて適用します。 |
| 事業所番号 |
2901-620064-3 |
| 法人番号 |
4150001025952 |
| ホームページ |
https://k-yuhi1110.com/ |
| 事業所に関する特記事項 |
単独の居宅介護支援事業所として、リモートワークやフレックスタイム制を導入し、柔軟で働きやすい環境を整えています。 |
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